אם אתה משולם כל שעה כעובד או כעובד חוזה, חישוב השכר לשעה לתוך ההכנסה השנתית שלך הוא אמצעי שימושי, כדרישה ליישומים מסוימים או להשוות משכורות בין שני מקומות עבודה. לא משנה מה המטרה, אתה יכול לעשות זאת בעזרת נוסחת מתמטיקה פשוטה.
שלב
שיטה 1 מתוך 3: לעובדים עם שעות קבועות בכל שבוע
שלב 1. דע את המשכורת השבועית שלך
אולי אתה כבר יודע מה המשכורת שלך לשעה, למשל 150 אלף ש ח. עם זאת, אם לא, גלה מראש את סכום השכר שלך לפי שעה.
- המשכורת לשעה שלך עשויה להיות רשומה בתלוש השכר אם החברה מספקת תלוש שכר.
- אם אינך בטוח, פנה למנהל או ממחלקת כוח האדם לשכר לפי שעה.
שלב 2. חישוב מספר שעות העבודה בשנה
הכפל את שעות העבודה השבועיות שלך ב- 52, שזה מספר השבועות בשנה.
- זכור לכלול את כל החופשה השנתית או החופשה המכוסה בשנה. לדוגמה, אם אתה עובד 50 שבועות בשנה, ומקבל חופשה שנתית של שבועיים, סך כל העבודה בתשלום הוא 52 שבועות. קח בחשבון גם אם אתה לוקח חופשה ללא תשלום,
- לדוגמה, אם אתה עובד 40 שעות בשבוע, כפל 40 ב- 52 כדי לקבל 2,080 שעות בשנה.
שלב 3. לאחר שתדע את שעות העבודה בשנה, הכפל את השכר השעתי בשעות העבודה בשנה
אם המשכורת שלך לפי שעה היא 150,000 IDR, - אז 150,000 * 2080 = 312,000,000 IDR, -. מספר זה הוא ההכנסה השנתית שלך
שיטה 2 מתוך 3: לעובדים עם שעות עבודה לא סדירות
שלב 1. רשום את שעות העבודה שלך בכל יום
בסוף השבוע, ספר את מספר שעות העבודה.
- כדי לחשב שעות עבודה, אתה יכול להשתמש ביישומים ותוכנות שונות, או לרשום אותן באופן ידני עם מחברת.
- אם שעות העבודה שלך משתנות מדי שבוע, רשום את שעות העבודה שלך לאורך תקופה ארוכה, ולאחר מכן הממוצע את שעות העבודה שלך.
- לדוגמה, אם אתה עובד 10 שעות בשבוע, 25 שעות בשבוע הבא, 15 שעות בשבוע הקרוב ו -30 שעות בשבוע האחרון, אתה עובד 80 שעות בחודש. חלק את השעות האלה ב -4 ותגלה ששעת העבודה הממוצעת שלך היא 20 שעות בשבוע.
- אם שעות העבודה שלך משתנות לפי חודש או עונה, ייתכן שיהיה עליך לרשום את שעותיך על פני תקופה ארוכה הרבה יותר. לדוגמה, אם אתה עובד 50 שעות בשבוע במשך שבועיים בחופשה אך רק 20 שעות בשבוע בקיץ, תצטרך לבצע הרבה התאמות לחישוב השעות שלך. במקרים מסוימים, ייתכן אפילו שתצטרך לרשום את שעות העבודה במהלך השנה כדי לקבל חישוב מדויק.
שלב 2. חישוב שעות נוספות
אם אתה עובד יותר מ -40 שעות ב -7 ימים, יש לחשב את שעות העבודה שלך כשעות נוספות, שהן פי שניים וחצי משכרך לשעה (או על פי תקנות החברה). במילים אחרות, תקבל תשלום נוסף של חצי שעה לשעה של שעות נוספות.
- הנוסחה לחישוב שעות נוספות היא: מספר שעות תשלום = מספר שעות עבודה + (0, 5 * (שעות עבודה - 40))
- לדוגמה, אם אתה עובד 45 שעות בשבוע, כפל 5 ב- 0.5. תקבל 2.5 שעות נוספות. לאחר מכן, הוסף את שעות העבודה ל -45 שעות העבודה. עם חישוב זה, שעות העבודה שלך הן 47.5, לא 45.
שלב 3. חישוב שעות העבודה שלך בשנה על ידי הכפלת שעות העבודה הממוצעות ב- 52
לדוגמה, אם אתה עובד בדרך כלל 45 שעות, הכפל 47.5 שעות (לאחר חישוב תשלום שעות נוספות) ב- 52 כדי לקבל 2,470.
אם אתה רושם שעות עבודה במשך שנה, אתה יכול לחשב שעות עבודה על ידי הוספת שעות מהיומן שלך במקום לחשב את שעות העבודה הממוצעות בשבוע
שלב 4. ברגע שאתה יודע את שעות העבודה בשנה, הכפל את השכר השעתי בשעות העבודה בשנה
אם המשכורת שלך לפי שעה היא 150,000 IDR, - אז 150,000 * 2470 = 370,500,000 IDR, -. מספר זה הוא ההכנסה השנתית שלך
שיטה 3 מתוך 3: חישובים אחרים
שלב 1. חשב את הבונוסים, העמלות, התמריצים או ההכנסות האחרות שאתה מרוויח בהכנסה השנתית שלך
תפקידים רבים עם שכר שעתי מציעים תמריצים נוספים, כגון בונוסים לביצועים, מנהיגות או שנים של שירות.
- חלק מהחברות מספקות דמי חופשה לעובדים מדי שנה. לדוגמה, אם אתה מקבל בונוס של 20 $, הוסף את הבונוס למשכורת השנתית שלך. 312,000,000 IDR + 20,000,000 IDR = 332,000,000 IDR, -.
- רשום כל עמלות או בונוסים אחרים המשתנים לחישוב הבונוסים להכנסה שנתית. לדוגמה, אם אתה מקבל בונוס של 500,000 ₪, - בכל פעם שאתה מקבל חוזה מכירה בשווי 50,000,000 ₪, - ואתה מקבל את הבונוס 12 פעמים בשנה, הכפל Rp. 500,000, - ב -12, כך שהתוצאה הוא Rp. 6,000,000, -. הוסף את הבונוס למשכורת השנתית שלך. 332,000,000 IDR + 6,000,000 IDR = 338,000,000 IDR, -.
שלב 2. חישוב ניכויי שכר
אם אתה עוקב אחר JHT או ביטוח בריאות, ניכה את ההפרשות החודשיות מההכנסה כדי לברר את השכר הנקי.
- הכסף שאתה משלם עבור JHT או ביטוח בריאות הוא עדיין הכנסה, אך הוא אינו מגביר את כוח הקנייה שלך.
- כדי לברר כמה ניכויי השכר שלך הם מדי חודש, קרא את תלוש השכר שלך. לאחר מכן, הכפל את הניכוי ב -12 וחסר אותו מההכנסה השנתית.
- לדוגמה, אם תרומת JHT שלך היא 200,000 IDR לחודש ולביטוח הבריאות שלך יש פרמיה של 1,500,000 IDR לחודש, ניכוי השכר שלך הוא 1,700,000 IDR. 1,700,000 IDR * 12 = 20,400,000 IDR -. הפחת את המספר מההכנסה השנתית שלך.
שלב 3. דע את סכום מס הכנסה שעליך לשלם כדי לברר את גובה השכר לפני או אחרי מס
- גובה המס שתצטרך לשלם יהיה תלוי ברמת ההכנסה השנתית שלך. השתמש במחשבון מס מקוון כדי לברר כמה מס אתה צריך לשלם על סמך ההכנסה שלך.
- אם אתה גר בארה"ב, ייתכן שתצטרך לשלם מס הכנסה פדרלי ומדינה. חלק מהמדינות אינן מטילות מס הכנסה, אך מדינות מסוימות מטילות מסים הנמצאים בסביבות 5-6 אחוזים. גלה את מס הכנסה במדינתך באמצעות האינטרנט.
- הורד את אחוז המס ממאה אחוז. לדוגמה, אם אתה צריך לשלם מסים של 20 אחוזים, הרווח הנקי שלך הוא 80 אחוזים.
- שנה את האחוז למספר עשרוני על ידי הזזת הנקודה העשרונית שני מקומות שמאלה. לדוגמה, אם הרווח הנקי שלך הוא 80 אחוז, שנה 80 אחוז ל- 0.80 או 0.8.
- הכפל את ההכנסה החודשית שלך במספר העשרוני למעלה כדי למצוא את ההכנסה נטו שלך לאחר מס. כך תוכל לחשב את המשכורת החודשית או השנתית שלך.
- אם המשכורת שלך היא 28,000,000 IDR - לחודש, עליך לשלם 25% מס, כך שהמספר העשרוני של המכפיל שלך הוא 0.75. הכפל 28,000,000 IDR - - ב- 0.75, כך שהתוצאה היא 21,000,000 IDR, -. נתון זה הוא ההכנסה נטו שלך לאחר מסים, אך אינו לוקח בחשבון PTKP.
טיפים
- על פי החוק, יש לשלם לעובדים לפי שעה שכר עבודה. זמן המתנה הוא הזמן בו אתה נדרש להיות בעבודה על ידי הבוס שלך, גם אם אין עבודה. אתה צריך לקבל תשלום גם כשאתה מרים, כלומר, כשקוראים לך לחכות לעבודה. בנוסף, אתה זכאי לשלם עבור הפסקות וארוחות, שבדרך כלל קצרות מ -20 דקות.
- תוכל גם להפוך את החישוב כדי למצוא שכר שעתי אם אתה יודע את ההכנסה השנתית שלך. חלק את ההכנסה השנתית שלך במספר שעות העבודה (אם אתה עובד במשרה מלאה, שעות העבודה שלך הן 2080 שעות). לדוגמה, אם השכר השנתי שלך הוא 312,000,000 IDR, - ואתה עובד 2080 שעות בשנה, אז השכר שלך לפי שעה הוא 150,000 IDR, -.
- אם אתה בחופשה ולא עבדת מספר שבועות, אל תתאם את מספר השבועות שתקבל שכר (52), אלא אם החופשה שלך אינה בתשלום. אם החופשה שלך אינה משולמת, הפחת את מספר השבועות שאתה נמצא בחופשה מ -52.
