אם אתם עצבניים לקראת ראיון עבודה, ראו בכך הזדמנות לשפר את חייכם. חקרו שאלות נפוצות במהלך ראיונות עבודה וענו עליהן בביטחון, ותנחתו את עבודת החלומות שלכם. אם לא, אז ראו בכך חוויה מהנה של ראיון עבודה והשתמשו בה כשיעור כדי להצליח לבצע ביצועים טובים יותר בהזדמנות הבאה לראיון עבודה.
שלב
חלק 1 מתוך 3: הכנות לביצוע
שלב 1. חקור את החברה
הדבר הראשון שעליך לעשות לאחר קבלת שיחת ראיון הוא לברר מידע אודות החברה. גלה על החזון והמשימה של החברה, כמה זמן החברה קיימת, כמה עובדים יש לה, ואיזה תפקיד תמלא אם תקבל את התפקיד. במידת הצורך, שינן את המוטו של החברה. וודא שיש לך כמה שיותר מידע והראה להם שאכפת לך כדי שהראיון שלך יעשה רושם על החברה.
- תמיד יש דרך להראות שאתה שולט במצב הראיון. אתה יכול להגיד משהו כמו הדוגמה הבאה: "קראתי על הייעוד של החברה שלך ואני חושב שמחויבות לחינוך העולם בחינם היא מטרה מדהימה."
- הראה שאתה יודע מה הדרישות למשרות הפנויות. אם אתה יודע את איכות העובדים הנדרשת על ידי החברה, יהיה קל יותר "למכור" את עצמך ולהראות ששלטת בצרכי החברה.
שלב 2. במידת האפשר, חקור את המראיין הפוטנציאלי שלך
אם תוכל להקדיש כמה דקות לברר אודות המראיין שלך, כגון האוניברסיטה שבה למדו, החברה בה עבדו או כל דבר אחר אודותיהם, אז יהיה לך יתרון במהלך תהליך הראיון. אמנם אינך צריך להזכיר שאתה עוקב אחריהם דרך האינטרנט, אך אם אתה מוצא כמה דברים משותפים לך עם המראיין, למשל, שעבדת באותה חברה כמו המראיין לפני 5 שנים, זה עלול להיות לטובתך.
- תוכל לצפות בפרופיל LinkedIn של המראיין או בפרופיל שלו ברשתות מקצועיות אחרות למידע נוסף אודותיהם.
- אל תזכיר דבר אישי מדי. אל תזכיר דברים שמצאת בדף הפייסבוק של המראיין.
שלב 3. התכונן לענות על כמה שאלות כלליות
למרות שכל תהליך ראיון שונה, ישנן שאלות נפוצות שתמיד מראיינים שואלים והכי טוב אם אתה מוכן לענות היטב על השאלות הנפוצות הללו, כך שלא תראה לא מוכן או רשלני. להלן מספר שאלות נפוצות שמראיינים שואלים לעתים קרובות:
- "מה לדעתך היתרונות שלך?" בחר תשובה המתארת את נקודות החוזק שלך לתפקיד שאתה רוצה ותאר בפירוט מדוע יש לך את היתרונות האלה. וודא שהתשובות שלך קשורות לתפקיד שאתה רוצה.
- "מה אתה חושב שחסר לך?" אל תענה עם "אני עובד קשה מדי" - כולם שמעו את התשובה הזו. בחר תשובה המתארת את החסרונות שלך שאינם חשובים במיוחד לתפקיד שאתה רוצה והראו שאתה פועל לשיפור החסרונות האלה. לדוגמה, "החולשה הגדולה ביותר שלי היא ניהול זמן. לפעמים אני כל כך מתרגש מכל החומרים שלפעמים אני מנסה לדחוס יותר מדי חומר חדש לכיתה אחת. אבל ניסיתי לחלק כל כיתה ל -5 דקות ולוודא כמה חומר התלמידים יכולים לספוג בתקופת כיתה אחת”.
- "למה אתה רוצה לעבוד בחברה הזו?" אל תגיד למראיין שהסיבה שאתה רוצה לעבוד שם היא כי רק החברה התקשרה אליך לראיון. במקום זאת, אמור כמה דברים שאתה אוהב על החברה בפירוט רב ככל האפשר וציין בבירור מדוע אתה חושב שאתה מתאים לחברה ויכול לתרום היטב לצוות שלהם.
שלב 4. הכינו לפחות 2 שאלות
בסוף הראיון, המראיין בדרך כלל ישאל אם יש לך שאלות לגביהם. כדאי להכין כמה שאלות ולשאול שאלות שהכי רלוונטיות לתפקיד, זה יראה שעשית את המחקר שלך ומעניין אותך בתפקיד. אם רק תחייך ולא תשאל כלום, זה יותיר את הרושם שלא באמת אכפת לך מהעבודה. להלן כמה דברים שאפשר לשאול:
- שאל על פרטי העבודה שאתה רוצה לדעת.
- שאל כיצד תראה עבודתך השוטפת, למשל כמה זמן ייקח לשתף פעולה עם עמיתים אחרים.
- שאל אותם מהו החלק האהוב עליהם בעבודה בחברה.
- שאל אם אתה יכול להסתבך בחברה מלבד תיאור התפקיד שצוין. לדוגמה, אם אתה מגיש מועמדות למשרה כמורה בתיכון, שאל אם תוכל להשתלב גם בפעילויות חוץ -לימודיות.
שלב 5. התאמן עם החברים שלך
אם אתה רוצה להרגיש בטוח לגבי הראיון, התאמן עם החברים שלך או עם כל מי שמכיר אותך היטב. זה יכול לעזור לך לתרגל מענה בביטחון לשאלות, שליטה בשפת הגוף שלך והרגשת ביטחון לגבי מה שיש לך להציע בראיון. זוהי גם דרך מצוינת להיפטר מהעצבנות ולתת לך את הביטחון להתמודד עם הראיון.
- התחפש והתלבש כשתתאמן לראיון כדי שלא תרגיש מביך ללבוש את בגדי העבודה שלך לראיון מאוחר יותר.
- בקש מחבריך קלט כדי שתוכל לבצע ביצועים טובים יותר בראיונות אמיתיים. וודא שחבריך מקבלים יותר מחמאות מביקורת כדי שיעודדו אותך.
שלב 6. היכונו להסביר מדוע אתם מתאימים למשרות הפנויות בחברה
בררו כיצד העובדים עובדים בחברה ומהן הנקודות החשובות בתפקיד התפקיד עבור החברה, השתמשו במילות מפתח כדי להראות שיש לכם את התכונות שאתם מחפשים כך שאתם מתאימים לעבודה בחברה. להלן מספר דברים שאתה יכול לומר:
- "אני יודע שמיומנויות תקשורת טובות הן המפתח לתפקיד הזה, ואני מתאימה כי יש לי ניסיון של שנים בניהול, הדרכה וגיוס עובדים. התקשרתי עם עובדים, לקוחות ומנהלים שונים לאורך השנים ולמדתי כיצד לתת משוב טוב ולדון בדברים הטעונים שיפור”.
- “אני ממש נרגש מעבודת הצוות הנדרשת בעבודה הזו. עבדתי בהצלחה עם צוותים ושיתפתי פעולה עם עמיתים רבים בתפקידי הנוכחי ואשמח להשתמש בניסיון הזה כדי לתרום לחברה שלך ".
שלב 7. הכינו את כל מה שאתם צריכים
יום לפני הראיון הכינו את כל מה שאתם צריכים כדי שלא תצטרכו להכין כלום לפני יום הראיון. עליך להביא את מסמך הסיכום שלך יחד עם מכתב כיסוי לעיון בראיון, וכל חומר אחר שעשוי לסייע למראיין להכיר אותך טוב יותר ואת העבודה שאתה מבצע.
לדוגמה, אתה מגיש מועמדות כמורה אז עדיף להביא תכנית ישנה שתראה את סוג העבודה שאתה יכול לבצע
חלק 2 מתוך 3: שליטה בתהליך הראיון
שלב 1. התלבש בצורה מקצועית
אם אתה רוצה להשאיר רושם טוב אז אתה צריך להתחיל בלבוש מקצועי. ואם יש צורך, קנה בגדים רשמיים המתאימים לסביבה העסקית. התלבשות טובה לראיון תעזור לך להגיע למשרת החלומות שלך. גם אם סביבת החברה נראית מזדמנת, אל תדאג להיראות בלבוש יתר על המידה, וזה יהיה הרבה יותר טוב מאשר להתלבש כלאחר יד עם מראיין לבוש רשמית.
- וודא שאתה נראה ייצוגי ושם לב להיגיינה שלך. אם לא תקדיש זמן להופעה שלך, תשאיר רושם רע על המראיין שלך.
- נסה ללבוש את הבגדים כמה ימים מראש כדי לוודא שאין בעיות עם הבגדים שלך. אל תמהר לנסות את הבגדים שלך שעה לפני הראיון, ומסתבר שתג המחיר עדיין תלוי על הבגדים בזמן הראיון.
שלב 2. הגיעו לאתר הראיון 10 דקות מוקדם
הגעה מוקדמת מהזמן שנקבע מראה שאתה עומד בזמנים ודואג לעבודה שלך. אחרי הכל, אם אתה מגיע בחיפזון, לא יהיה לך זמן להתקרר לפני תחילת הראיון. אם המעסיק רואה שאתה לא יכול להגיע לראיון בזמן, סביר להניח שגם אתה לא תגיע בזמן לעבודה.
- גם אם אתה מגיע מוקדם מדי, זרוק את קפה סטארבקס שלך. כשאתה בא להופעות קפה אתה רגוע מדי מהראיון.
- אם אתה מגיע 30 דקות מוקדם יותר, המתן בתוך או מחוץ לרכב שלך. אתה לא רוצה להיכנס מוקדם מדי ולבלבל את המראיין שלך כי הוא לא מוכן לראיין אותך.
שלב 3. הצג את עצמך בביטחון
כשאתה נכנס לחדר, קום זקוף, הסתכל להם בעיניים, חייך ולחץ את יד המראיין יפה ובביטחון בעת הצגת עצמך. לכו בביטחון והימנעו מהסתכלות בחדר, זכרו שיש לכם רק הזדמנות אחת להשאיר רושם ראשוני טוב.
אתה יכול להגיד משהו פשוט כמו זה: "היי, אני סוזן. תודה שהקדשת מזמנך לראות אותי."
שלב 4. ענה על שאלתך בקול וברור
דבר בבהירות שאתה יכול בביטחון והסתכל להם בעיניים כשאתה משתף ברעיונות או בדעות שלך. הימנע מלומר "אהבתי" ו"אממ "יותר מדי והתמקד בהעברת הנקודה שלך. הדבר החשוב ביותר הוא שתדבר את דבריך בביטחון ותראה שאתה מתכוון למה שאתה אומר.
התאמן בדיבור חזק וברור כך שיהיה לך ביטחון לדבר במהלך הראיון שלך. וודא שמילותיך נאמרות באופן טבעי ככל האפשר, ולא כתוצאה מתרגול
שלב 5. הימנעו מספקת מידע אישי יתר על המידה
גם אם אתה מרגיש שהמראיין באמת אוהב אותך ומכיר אותך, עדיין עליך להימנע מלמסור יותר מדי מידע אישי. אל תדבר על הילדים שלך, או על הבעיות האישיות שלך בבית, כי זה יגרום לך להיראות לא ממוקד ולא מקצועי.
אבל כמובן שאם אתה רואה במקרה שלמראיין שלך יש פוסטר גדול של קבוצת הספורט האהובה עליך במשרד שלו, אז אתה יכול לדבר על זה אבל לא לדבר הרבה יותר באופן אישי
שלב 6. הקפד להודות ישירות למראיין
עם סיום הראיון, הראה שאתה אסיר תודה על שהמראיין שלך לקח את הזמן להיפגש איתך ולספק הזדמנות לדון ביכולות ובכישורים שלך. כשיוצאים מהחדר, לחצו את ידיהם והקפידו להביט להם בעיניים ולתת להם חיוך ותודה אמיתית, זה מראה שאתם אסירי תודה על ההזדמנות שניתנה.
- אמור משהו פשוט כמו, "תודה שהקדשת מזמנך להיפגש איתי. זו הזדמנות מצוינת ואני מעריך אותה מאוד ".
- עם סיום השיחה, תוכל גם לשאול את השלב הבא וכמה זמן זה ייקח. בדרך כלל הם יגידו לך מתי הם יצרו איתך קשר ומהם השלבים הבאים.
שלב 7. דע מה לא לעשות במהלך הראיון
ישנם מספר דברים שכדאי להימנע מהם בעת התמודדות עם ראיון. אנשים רבים אינם מכירים כמה הערות פשוטות שלמעשה נותנות למראיין אזהרה. בחר את מילותיך בקפידה וודא שאתה משאיר את הרושם של נימוס ועובד נלהב מהתפקיד. להלן כמה דברים שכדאי להימנע מהם:
- אל תשאל על הטבות בעבודה עד שהוצעה לך הצעה. זה יגרום לך להיראות כאילו אתה מעוניין יותר בימי חופש מאשר בעבודה.
- אל תדבר על איך שהגשת מועמדות למספר משרות מבלי שנקרא לראיון. רק לגרום לזה להיראות כאילו אתה באמת רוצה את התפקיד.
- אל תגיד דבר המעיד על חוסר המידע שאתה יודע על החברה או היעדר מחקר שעשית. וודא שהמראיין שלך רואה את הדאגה שלך לחברה.
שלב 8. אל תתעלל בעבודה או בחברה הנוכחית שלך
גם אם הבוס שלך גס רוח, קטנוני, פזיז, גס רוח או שאתה לא נלהב מהתפקיד הנדון, אתה צריך להגיד משהו כמו "צברתי הרבה ניסיון בעבודה הנוכחית שלי, אבל אני מוכן לקחת על אתגרים חדשים ". אם אתה מדבר רע על העבודה או הבוס הנוכחי שלך, המראיין עשוי לחשוב שיום אחד אתה תעשה להם את אותו הדבר.
הקפד להשאיר את הרושם שאתה חברותי וקל לעבודה. גם אם הקונפליקט במקום העבודה הנוכחי שלך אינו באשמתך, אל תתנו לזה ליצור לך את הרושם שאתה סוג האדם שיהיה קשה לעבוד איתו
שלב 9. מעקב
לאחר שסיימת את הראיון, רצוי לשלוח למראיין שלך מייל להודות לו על שהקדשת מזמנך להיפגש איתך ולשקול מחדש את התעניינותך בתפקיד. לוקח את הזמן לשלוח את המייל יעורר את הרושם שאתה לוקח את תהליך הראיון ברצינות ומתרגש לקראת השלב הבא.
בנוסף, לא כולם עושים זאת, כך שתראו אותך כאדם בעל תשוקה רבה לתפקיד
חלק 3 מתוך 3: שליטה בסוגי ראיונות אחרים
שלב 1. שליטה בראיון באמצעות יישום סקייפ
המפתח לשליטה בראיון באמצעות סקייפ הוא לנהל את הראיון כפי שהיית עושה בראיון אישי. אם אתה רוצה שהראיון יהיה מוצלח, התלבש כאילו אתה הולך לראיון אמיתי, הניח העתק של הסיכום ומכתב הכריכה שלך על השולחן וודא שאתה נמצא במקום שקט עם חיבור אינטרנט טוב.
- בחר מקום עם תאורה טובה כדי שהמראיין שלך יוכל לראות ולקרוא היטב את הבעות הפנים שלך.
- סגור את מסכי הדואר האלקטרוני שלך ומסכים אחרים שיסיחו את דעתך במהלך הראיון. תמקד את תשומת הלב שלך באדם שאתה מדבר איתו.
- וודא שאפליקציית המיקרופון והצ'אטים שלך פועלים כראוי. התאמן על ידי צ'אט וידאו עם החברים שלך יום לפני כדי לוודא שאין בעיות טכניות במהלך הראיון.
שלב 2. שליטה בראיון הטלפוני
מעסיקים רבים משתמשים בראיונות טלפוניים כדי להכיר את הפונים המרכזיים שלהם לפני שהם מזמינים אותם לראיון אישי. זה יחסוך להם זמן ויעניק להם הבנה טובה יותר של כל מועמד. עליך להתייחס לראיון מסוג זה כפי שמתרחש הראיון בפועל. שמור פתקים לפניך, התלבש בצורה מסודרת ובחר מקום שקט עם אות טוב כדי שתוכל לנהל שיחה טובה בטלפון.
- הקפד להיות מקצועי ורגיש בתגובתך. אל תהיה קטנוני רק כי אתה בטלפון.
- זכור כי המראיין שלך אינו יכול לראות אותך, לכן עליך להתאמץ בכדי לתאר את עצמך במילים. הכינו כמה מילות מפתח שעשויות לעזור לכם.
שלב 3. השתלטות על ראיונות בקבוצות
לפעמים, ייתכן שתוזמן להשתתף בראיון קבוצתי, כך שהמראיין יוכל לראיין כמה מועמדים בבת אחת ולראות כיצד אתם מתקשרים זה עם זה. המפתח לשליטה בראיון מסוג זה הוא להתבלט מהמראיין ולהראות שאתה יכול לקיים אינטראקציה ולעבוד היטב בקבוצה.
- אל תנסה לדחות מועמדים אחרים כדי לגרום לך להיראות מעולה. היו נחמדים ותמכו במועמדים אחרים אך עדיין הראו שאתם המועמדים הטובים ביותר לתפקיד.
- אם מתקיימות פעילויות קבוצתיות במהלך הראיון, נסו לקחת את עמדת המנהיגות אך וודאו כי אינכם מתנהגים כמלך ואל תפריעו ממועמדים אחרים לתרום לראיון.
